OPERATIONAL POLICIES MISSING ETA: TBD
Die Stillwater Military Corp. als privates Sicherheitsunternehmen, verschreibt sich in erster Linie der Kopfgeldjagd und unterstützung von Strafverfolgungsbehörden. In zweiter Linie sind Söldnerdienstleistungen und andere Freelancing-Aufträge wichtige Standbeine der Firma.
Desweiteren verpflichtet sich die Stillwater Military Corp. eigenständig zur Einhaltung moralischer sowie firmenpolitischer Grundsätze, um jederzeit einen störungsfreien sowie einen ethisch korrekten Arbeitsablauf zu gewähren.Vertrag zwischen
Stillwater Military Corporation
Lawson Buildung 42
37286 New Babbage
und
[Sie]
§1 Einhaltung der geltenden Gesetze und Vorschriften.
§2 Kein Rassismus, keine Frauenfeindlichkeit, keine Homophobie und keine sonstigen Diskriminierungen.
§3 Befehle durch Vorgesetzte sind bindend. Eine Nichteinhaltung kann zur Abmahnung, Degradierung oder gar zur Kündigung führen.
§4 Arbeitszeit: Arbeitszeit des Vertrauens.
§5 Vergütung: Alle Mitarbeiter erhalten ihre Bezahlung mit dem Abschluss von Aufträgen.
§6 Die Stillwater Military Corporation ist nicht verpflichtet, Aufwände und Spesen mit dem Personal abzurechnen. Jegliche Kompensationszahlungen sind freiwillig und vom Arbeitgeber je nach Situation nach eigenem Ermessen vorzunehmen.
§7 Jeder Mitarbeiter ist verpflichtet sich in der Stillwater Betriebskrankenkasse zu versichern.
§8 Abgaben gemäß §33 Abs. 2 der Weltraumabgabenverordnung (WAbgV) im privaten Militärsektor:
2% Lohnsteuervorauszahlung
3% Krankenversicherungsbeitrag
5% Service und Betriebsgebüren der Stillwater Military Corporation
0-10% Strafgebühren wegen Rufschädigung bei Gesetzesverstößen
§9 Salvatorische Klausel.